แนวข้อสอบ รามคำแหง : HRM3206 - การบริหารค่าตอบแทน สุขภาพ และความปลอดภัยรายละเอียดวิชาชื่อวิชา | HRM3206 - การบริหารค่าตอบแทน สุขภาพ และความปลอดภัย |
---|
กลุ่มวิชา | รามคำแหง |
---|
รายละเอียดวิชา | ศึกษาวัตถุประสงค์และวิธีการบริหารค่าจ้าง เงินเดือน และค่าตอบแทนอื่นๆ การประเมินค่างาน การกำหนดโครงสร้างค่าตอบแทน วิธีการจ่ายค่าตอบแทนสำหรับพนักงานระดับต่างๆ และการบริหารโครงการเงินกองทุน สวัสดิการต่างๆ เช่น กองทุนเงินทดแทน กองทุนเงินสำรองเลี้ยงชีพ กองทุนเงินประกันสังคม ฯลฯ รวมถึงการบริหารเรื่องสุขภาพและความปลอดภัยของพนักงาน และแนวทางป้องกันการประสบอุบัติเหตุต่างๆ อันเนื่องมาจากการทำงาน |
---|
หัวข้อ | Introduction to Systems Analysis and DesignStructureAnalyzing the Business CaseVocabularyManaging Systems ProjectsRequirements ModelingData and Process ModelingObject ModelingDevelopment StrategiesUser Interface DesignData DesignSystems ArchitectureManaging Systems ImplementationManaging Systems Support and Security |
---|
จำนวนคำถาม | 712 |
---|
จำนวนชุดคำตอบ | 670 |
---|
ตัวอย่างแนวข้อสอบข้อใดเป็นค่าตอบแทนพิเศษให้เป็นรางวัลแก่ผู้บริหารโดยพิจารณาความสำเร็จของกิจการอันเนื่องมาจากความตั้งใจทำงาน จะให้มากน้อยเพียงใด มักไม่มีการประกาศให้ทราบล่วงหน้า - Bonus
- Profit Sharing
- Incentive Award
- Discretionary Award
- Gain Sharing
|